作为全国人大代表，玉柴集团董事局主席晏平、玉柴船动员工余天亮，肩负重托，将企业员工心声、社会民生带进今年的全国“两会”。

　　玉柴集团董事局主席晏平多年来持续关注国企改革难点和热点问题。今年，晏平依然对国企改革保持高度关注。为进一步推动改革走向深入，晏平从企业经营的体制、机制，管理创新，科技创新，人才团队建设等多个方面进行探索。

　　晏平认为，企业应该深刻理解中央政府提出的“发挥市场在资源配置中起决定性作用”、“发展混合所有制经济”等重要思想，积极建立现代企业制度，优化治理结构，引进战略合作，全面推进产权制度、管理制度、分配制度等多层改革，以改革来释放企业发展的活力。

　　面对企业发展都会遇到的“瓶颈期”，晏平认为，在充分研判行业现状和透视企业困难的基础上，每个企业都应抓住国家深化改革的大好机遇，适时启动企业的“二次创业”，以创业、创新来推动企业转型升级、跨越发展，做强做大。

　　作为来自基层的员工代表，余天亮更多地关注社会民生问题。他的“两会”提案关注的问题涉及移风易俗，减少农村“人情债”、简化流动人口计生证明手续、将建筑业务工人员全部纳入劳动用工关系等多个方面，务求传达基层群众心声。