铁一般的纪律，整齐划一的早操，具有人性化特点的早餐，反映出宇通两个“早”的深刻含义。其实，这是一种在日常企业生活中发挥着重要作用的力量，由此，也更容易理解宇通为何能率先获得出口免验的骄人成绩。
 
    在中国汽车企业中，有两个做早操的单位，一个是江淮，一个是宇通。

    江淮汽车职工做早操已有多年的历史，两年前，宇通总裁汤玉祥赴江淮参观，回来后，宇通也开始推广做早操。汤玉祥亲自带头做，产生的震动不小。

    江淮和宇通除了在强调职工身心健康之外，更重要的考虑是实行军事化管理。汤玉祥认为，宇通需要整齐划一的团队，这样才能锻造成为全球化的宇通。

    每天早上，随着嘹亮的第九套广播体操的韵律响起，上万宇通人用整齐划一的动作奏响了清晨交响曲。问及做早操的职工：可以不做吗？答：可以，只要有事就可以不做，但是你会马上认为你自己脱离集体了，人家都做，你干吗不做，连汤总没事都跟大家一块做呢。他多忙啊，我们忙不过他。

    今年4月和5月，宇通客车先后有针对性的组织两批各国驻华使节和夫人到宇通参观，意在沟通整合跨国市场。

    今年4月，在上海国际客车展中，国际客车联盟主席亲自来宇通，对宇通客车的发展给与了高度评价。欧洲是世界客车制造的中心，无论从研发还是到整车生产都具备了国际化水准，宇通把主席请来的意图不仅是架构桥梁，而且是一种默契的沟通。

    业界人士认为：通过宇通人的早操，能让你体验到宇通客车跨出国门的脚步不仅是加快，简直就是飞跃。

    整齐划一凸显了宇通人内外发展的一致性，同时，也说明宇通客车在国内行业内引领的作用和齐头并进的势头，发展一定要有平衡性。或高或低，或猛或快，或多元化是市场的需要。

    整齐划一的背后，宇通就没有人性化了吗？

    恰恰相反，宇通的第二个“早”——早餐的背后，显示的就是集团对职工体贴入微的关怀。在宇通车间滚动的信息窗上，不时有向各车间员工祝贺生日的信息，同时，也有健康营养法的介绍。

    6角钱的早餐包括：2根油条、1个鸡蛋、1杯豆浆、1杯酸奶，这样的早餐实际上是集团在补贴，在赔钱做有益于员工的事。

    通过这种细节，你可以真正体验到在那么短的时间内，宇通客车为什么能通过国家免验，按常理来说，这些微不足道的事，集团完全可以不过问，但是，他们是从宏观角度出发，解决的不仅是早餐的问题，而是整个宇通团队健康的问题。你能说这样的事宇通办得吃亏吗？

    中午，在职工食堂，两菜一汤加主食依然有补贴，刷卡即可，十分方便。

    宇通客车的两个“早”折射出宇通集团海外战略和本土化战略的加快，也让人体验到真正的中国制造的品质在创新中不断加强的深刻内涵。